นักบัญชีของเมืองถูกไล่ออกหลังจากเจ้านายของเขาบอกว่าการเป็นพันปีทำให้เขา ‘เรียกร้องมากเกินไป’ ศาลได้ยิน Lucy Raymond-Williams หัวหน้าฝ่ายประกันภัยแนะนำให้พนักงาน Jay Patel วัย 26 ปี ‘คาดว่าจะส่งสิ่งของมาให้เขาบนจาน’ Mr Patel ซึ่งเป็นโรค Dyslexic และเอาชนะความท้าทายมากมายเพื่อประสบความสำเร็จด้านการศึกษาและอาชีพ อธิบายคำแนะนำที่เขาได้รับว่า ‘น่ารังเกียจ’ และ ‘น่าวิตก
เขาถูกไล่ออกเพียงไม่กี่สัปดาห์หลังจากที่นางสาวเรย์มอนด์-วิลเลียมส์
ยกย่องให้เขาเป็น “เด็กชายตาสีฟ้า โครงการของฉันที่จะแสดงสิ่งที่คนที่มีความบกพร่องในการอ่านสามารถบรรลุได้” ศาลจ้างงานได้ยิน นาย Patel ยื่นฟ้อง Lucy A Raymond and Sons ซึ่งตั้งอยู่ในลอนดอน ในข้อหาเลือกปฏิบัติทั้งเรื่องอายุและความพิการ เขาสูญเสียการอ้างสิทธิ์เรื่องอายุหลังจากผู้พิพากษาการจ้างงาน Stephen Heath ตัดสินว่าเขาไม่พอใจเพราะอุปสรรคที่เขาเอาชนะในชีวิต มากกว่าอายุที่เขามี อย่างไรก็ตาม เขาชนะการเรียกร้องการเลือกปฏิบัติด้านความพิการ และขณะนี้กำลังได้รับการชดเชย Mr Patel ซึ่งได้รับปริญญาเกียรตินิยมอันดับหนึ่งด้านการบัญชีและการจัดการ ได้รับการรับรองส่วนหนึ่งจาก Association of Chartered Certified Accountants (ACCA) และได้รับการว่าจ้างจากบริษัทในเดือนพฤศจิกายน 2020 Mrs Raymond-Williams กำลังมองหานักบัญชีที่มีคุณสมบัติครบถ้วน แต่มีข้อยกเว้นเนื่องจากความบกพร่องในการอ่านเป็นสิ่งที่ ‘สำคัญอย่างยิ่ง’ สำหรับเธอ เนื่องจากเธอมีญาติที่มีอาการดังกล่าวและได้จัดตั้งองค์กรการกุศลสำหรับโรคดิสเล็กเซียด้วย
อย่างไรก็ตาม รายงานจากการพิจารณาคดีในใจกลางกรุงลอนดอนกล่าวว่า “คุณ Raymond-Williams แม้ว่าเธอจะมีประสบการณ์โดยตรงเกี่ยวกับโรคดิสเล็กเซียค่อนข้างมาก แต่ก็ดูเหมือนจะมองอาการนี้ผ่านเลนส์ของประสบการณ์ส่วนตัวของเธอ” ‘ไม่มีความรู้สึกว่า (บริษัทของเธอ) ในการสัมภาษณ์พยายามที่จะสอบถามว่าดิสเล็กเซียของเขาส่งผลกระทบต่อเขาอย่างไรในฐานะปัจเจกบุคคล และข้อกำหนดเฉพาะที่เขาอาจมีและสิ่งที่พวกเขาสามารถทำได้เพื่อตอบสนองความต้องการใดๆ’
เพียงสองวันหลังจากทำงานใหม่ นายพาเทลต้องทำงานจากที่บ้านหลังจากประกาศการปิดประเทศจากโควิด เขาถาม HR ซ้ำแล้วซ้ำเล่าเกี่ยวกับเงินทุนเพื่อให้มีคุณสมบัติครบถ้วนแต่ไม่ได้รับคำตอบ
เขาไม่ได้ตั้งเป้าหมายและมีปัญหากับงานของเขา
เนื่องจากเพื่อนร่วมงานแสดงความกังวลเกี่ยวกับความสามารถของเขาและขาดความก้าวหน้า
คำกล่าวอ้างว่าเขา ‘ไม่มีมารยาทและเรียกร้องมาก’ นั้น ‘พูดเกินจริง’ ศาลได้ยิน นาง Raymond-Williams ตัดสินใจ ‘เลิกจ้างงานบริการของเขา’ เพียงหนึ่งเดือนต่อมาในวันที่ 1 ธันวาคม 2020 โดยยอมรับว่าเธอ ‘ตัดสินใจผิดที่มอบงานให้กับคนบกพร่องทางการอ่าน’ เธอกล่าวหาว่าเขา ‘เรียกร้องมากเกินไป ซึ่งเหมือนกับคนรุ่นมิลเลนเนียลของเขา’ เมื่อเขาขอความคิดเห็นจากการประชุมเลิกจ้าง ศาลจัดหางานตัดสินว่าความคิดเห็นนั้น ‘อาจอยู่ในบริบทของการร้องขอเงินทุนสำหรับหลักสูตร ACCA และการลงชื่อออกจากวัตถุประสงค์ทางอาชีพของเขา และนี่เป็นลักษณะของคนรุ่นมิลเลนเนียล’
‘เราพบว่าเขารู้สึกไม่สบายใจกับความคิดเห็นนี้ ไม่เกี่ยวกับอายุของเขามากนัก แต่เป็นเพราะเขารู้สึกว่าในฐานะคนพิการ ถูกเลี้ยงดูมาโดยแม่เลี้ยงเดี่ยวที่ให้ความสำคัญกับการศึกษาของเขา และเป็นคนที่เอาชนะอุปสรรคมากมายในการ บรรลุผลสำเร็จทางการเรียน ซึ่งน้อยมากในชีวิตที่ได้ส่งให้เขาบนจาน’
อย่างไรก็ตาม ผู้พิพากษา Heath ตัดสินว่านาย Patel ถูกเลือกปฏิบัติเนื่องจากความพิการของเขา โดยถูกไล่ออกเนื่องจากมีความบกพร่องในการอ่าน และวิจารณ์บริษัทว่า ‘ถึงคราวกะทันหัน’ การพิจารณาคดีเพื่อให้ค่าชดเชยแก่เขาจะมีขึ้นในภายหลัง Dolet Hill วัย 63 ปี อธิบายโดยผู้หญิงคนหนึ่งที่อ้างว่าเป็นหลานสาวของเธอว่าเป็น ‘ผู้หญิงที่น่ารักมาก’ ที่ ‘มองข้ามทุกคน’
เพื่อนบ้านโทรหา 999 ไม่นานก่อนตี 2 ของวันจันทร์ หลังจากได้ยินเสียงกรีดร้องเสียดแทงจากบ้านชั้นใน Bermondsey ทางตะวันออกเฉียงใต้ของลอนดอน ตำรวจติดอาวุธบุกเข้าไปในที่พักและพบผู้ได้รับบาดเจ็บจากมีด 4 ราย รวมทั้งนางฮิล ชายอายุ 60 ปี และหญิง 2 ราย อายุ 40 และ 30 ปี เชื่อว่าพวกเขามีความใกล้ชิดกับคุณยาย แม้ว่าจะไม่สามารถยืนยันตัวตนของพวกเขาได้ในทันที
ตำรวจติดอาวุธบุกเข้ายึดทรัพย์สินบนถนนเดลาฟอร์ดและจับกุมผู้ต้องสงสัยก่อนนำเหยื่อออกไปข้างนอก ซึ่งแพทย์พยายามช่วยชีวิตพวกเขา พวกเขาเสียชีวิตในที่เกิดเหตุอย่างเด่นชัด และนักสืบกำลังดำเนินการเพื่อแจ้งญาติสนิทหญิงที่บรรยายตัวเองว่าเป็นลูกสาวของน้องสาวของฮิลส์บอกกับนักข่าวว่าเธอมาที่เกิดเหตุหลังจากที่แม่ของเธอบอกข่าวกับเธอเพราะเธอ ‘ไม่เชื่อว่ามันเป็นเรื่องจริง’
Credit : เว็บสล็อตแท้
